Santander paga antecipação da PLR e PPRS, diferenças e 13ª cesta no dia 29

Crédito: Eduardo Félix/Seeb Rio

O Santander anunciou nesta quarta-feira, dia 20, que vai pagar na sexta-feira que vem, dia 29, as diferenças salariais da aplicação dos reajustes salariais e da incidência nos tickets refeição e cesta-alimentação referente aos meses de setembro e outubro, além da renda variável do primeiro semestre deste ano. O crédito será feito junto com a antecipação da Participação nos Lucros e Resultados (PLR) e do Programa de Participação nos Resultados do Santander (PPRS). Também será creditada a 13ª cesta-alimentação.

O anúncio ocorre no dia em que será assinada a Convenção Coletiva de Trabalho 2010/2011 entre a Contraf-CUT e as entidades sindicais com a Fenaban, em São Paulo. Os bancos têm um prazo de 10 dias corridos para efetuar a antecipação da PLR.

Os valores que serão creditados ainda não foram divulgados pelo banco espanhol. "Mas o que já está definido pelo Santander é que a PLR será calculada com base no balanço apurado pelas regras internacionais, conforme as entidades sindicais vinham reivindicando nos últimos anos", destaca o secretário de imprensa da Contraf-CUT, Ademir Wiederkehr.

Reajustes salariais

Conforme a convenção coletiva, os bancos devem corrigir em 7,5% (aumento real de 3,08%) os salários até R$ 5.250, excluindo os anuênios. Esse reajuste deve atingir cerca de 80% dos funcionários. Os vencimentos superiores receberão um valor fixo de R$ 393,15 ou a inflação do período de 4,29%, o que for maior.

Para o piso de escritório, que sobe para R$ 1.250, e o primeiro comissionado, o reajuste será de 16,33% (aumento real 11,55%). Para os caixas e tesoureiros, incluindo a gratificação de caixa e outras verbas, o reajuste será de 13,82% (aumento real de 9,14%).

Antecipação da PLR

Cada bancário terá o crédito de 60% da regra básica da PLR, o que corresponde a 54% do salário mais o valor fixo de R$ 660,48 com teto de R$ 4.308,60. Também será paga a primeira parcela do adicional da PLR, com a distribuição de 2% do lucro líquido do primeiro semestre, podendo chegar a de R$ 1.200 para cada trabalhador.

Antecipação do PPRS

O acordo aditivo do Santander prevê o pagamento da antecipação de R$ 540 do PPRS. O valor total é de no mínimo R$ 1.350.

O PPRS será compensável dos Programas Internos (PPE – Programa Próprio Específico e PPG – Programa Próprio Gestão) quando ocorrer o pagamento da segunda parcela da PLR até março de 2011.

Fonte: Contraf-CUT